Mitarbeiterausfall, krank, Elternzeit, Arbeit, Überstunden
Mitarbeiterausfall, krank, Elternzeit, Arbeit, Überstunden

Wenn mal einer ausfällt...

Kennen Sie das? Montag früh, eine halbe Stunde vor Arbeitsbeginn klingelt das Telefon und ein Mitarbeiter meldet sich krank. Der Tag geht schon richtig gut los. Termine müssen verschoben oder sogar gestrichen werden, andere Kollegen springen ein und machen Überstunden.

 

 

Gegen Mittag bittet dann Ihre beste Mitarbeiterin um ein Gespräch und eröffnet Ihnen, dass sie demnächst ein Baby zu bekommt. Leider verläuft die Schwangerschaft nicht ohne Komplikationen. Es ist damit zu rechnen, dass es zu zeitnahen Ausfällen der Mitarbeiterin kommen kann.

 

Wo sollen Sie jetzt so schnell Ersatz herbekommen? Überstunden müssen angeordnet werden. Schon wieder. Das Team läuft schon an der Kapazitätsgrenze und die Stimmung ist aufgrund der vielen Arbeit und der Überstunden sowieso schon bescheiden.

 

Das Chaos ist perfekt!

Arbeitszeitmodelle als Schlüssel zum Glück

Das klingt alles furchtbar dramatisch. Aber mit ein bisschen Planung lässt sich auch diese Situation in den Griff bekommen. Dann bleiben die Mitarbeiter auch morgen noch zufrieden und motiviert.

 

Haben Sie schon mal über Arbeitszeitmodelle oder die Schaffung flexibler Arbeitszeitenpuffer nachgedacht?

Gemeinsam finden wir Wege, damit Sie in Zukunft gelassen bleiben können!

So erreichen Sie bee

Despina Kalfas

Postfach 14 11 40

30811 Garbsen

 

Region Hannover

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